Publicado el: 2026-03-19
El próximo informe de empleo de Estados Unidos está programado para el viernes, 3 de abril de 2026, a las 8:30 a.m. hora del Este. La Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. identifica esa publicación como "La situación del empleo de marzo de 2026." A fecha de hoy, 19 de marzo de 2026, ese es el próximo informe mensual oficial de nóminas en el calendario de EE. UU.
Esa respuesta es sencilla, pero el informe importa porque es una de las publicaciones que más mueven los mercados cada mes.
El mandato de la Reserva Federal incluye el máximo empleo y la estabilidad de precios, por eso traders, economistas e inversores tratan el informe de empleo como una señal clave para los tipos de interés, el crecimiento y el riesgo de recesión.
| Elemento | Detalle |
|---|---|
| Next release | La situación del empleo de marzo de 2026 |
| Date | viernes, 3 de abril de 2026 |
| Time | 8:30 a.m. hora del Este |
| Published by | Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. |
| Main market focus | Nóminas no agrícolas, tasa de desempleo, salarios |
La BLS confirma tanto la fecha como la hora en sus páginas de publicación y en los calendarios de La situación del empleo.
El último informe, publicado el 6 de marzo de 2026, analizó datos de febrero de 2026. El empleo total en las nóminas no agrícolas disminuyó en 92,000. Mientras tanto, la tasa de desempleo se mantuvo estable en 4.4%.
La BLS también señaló una disminución del empleo en el sector de la atención sanitaria, atribuida a la actividad de huelgas, así como una tendencia a la baja continuada en el sector de la información y en el empleo del gobierno federal.
Los datos salariales se mantuvieron firmes. El salario promedio por hora para todos los empleados en las nóminas privadas no agrícolas subió 15 centavos, o 0.4%, hasta $37.32 en febrero, y aumentó 3.8% respecto al año anterior. La tasa de participación laboral se mantuvo en 62.0% y la proporción empleo-población estuvo estable en 59.3%, con pocos cambios en el mes.
Esa mezcla es una de las razones por las que importa el informe del 3 de abril. Las nóminas se debilitaron en febrero, pero el crecimiento salarial permaneció sólido, lo que deja a los mercados preguntándose si el mercado laboral se está enfriando de forma ordenada o si se vuelve más frágil bajo la superficie.
El próximo informe de marzo de 2026 es significativo para los mercados, ya que indicará si la caída de las nóminas de febrero fue un hecho puntual o el inicio de una tendencia a la baja.
El informe de febrero incluyó una nota de la BLS que indicaba que el empleo en salud se vio afectado por la actividad de huelgas, lo que sugiere que parte de la debilidad reportada podría no reflejar una caída económica generalizada.
Al mismo tiempo, el informe también mostró presión a la baja en el empleo del sector de la información y del gobierno federal, además de revisiones a la baja de meses anteriores.
Para los inversores, eso significa que el 3 de abril no se trata solo del titular de las nóminas. También se trata de la composición del crecimiento del empleo, la estabilidad de los aumentos salariales y si el desempleo se mantiene anclado cerca de los niveles actuales.
Si el mercado laboral se debilita con mayor intensidad, las expectativas de una relajación por parte de la Fed pueden aumentar. Si las nóminas se recuperan y los salarios se mantienen firmes, los mercados pueden concluir que la Fed aún tiene margen para mantener la cautela.
El calendario de publicaciones de la BLS ya lista las fechas principales restantes de La situación del empleo de 2026. Aquí están los próximos informes después de abril.
| Mes del informe | Fecha de publicación | Hora de publicación |
|---|---|---|
| marzo de 2026 | viernes, 3 de abril de 2026 | 8:30 a.m. hora del Este |
| abril de 2026 | viernes, 8 de mayo de 2026 | 8:30 a.m. hora del Este |
| mayo de 2026 | viernes, 5 de junio de 2026 | 8:30 a.m. hora del Este |
| junio de 2026 | jueves, 2 de julio de 2026 | 8:30 a.m. hora del Este |
| julio de 2026 | viernes, 7 de agosto de 2026 | 8:30 a.m. hora del Este |
| agosto de 2026 | viernes, 4 de septiembre de 2026 | 8:30 a.m. hora del Este |
Un detalle destaca. El informe de empleo suele etiquetarse como un evento de «primer viernes», pero el calendario oficial indica que es únicamente una pauta, no una garantía.
En 2026, el informe de abril se publica el segundo viernes de mayo, mientras que el informe de junio está programado para el jueves 2 de julio, en lugar del viernes 3 de julio.
Los mercados suelen reaccionar inmediatamente a las 8:30 a.m. ET, porque entonces se levanta el embargo y los datos se hacen públicos.
Los rendimientos del Tesoro, el dólar, los futuros de índices bursátiles y los sectores sensibles a las tasas suelen moverse en cuestión de segundos tras la publicación si los datos difieren significativamente de las expectativas. Esa rapidez es una de las razones por las que el informe sigue siendo uno de los comunicados económicos más observados en Estados Unidos.
Las reacciones de mercado más significativas suelen ocurrir cuando el informe altera la narrativa en torno a la Reserva Federal.
Un dato de empleo mucho más fuerte de lo esperado puede posponer las expectativas de recortes de tasas, mientras que un informe más débil puede tener el efecto contrario. El informe no decide la política por sí solo, pero sigue siendo uno de los factores más influyentes.
El próximo informe de empleo de Estados Unidos corresponde a la Encuesta de Empleo de marzo de 2026, programada para el viernes 3 de abril de 2026.
El próximo informe está programado para las 8:30 a.m., hora del Este.
No. A menudo se publica a principios de mes, pero el calendario del BLS muestra excepciones. En 2026, el informe de abril está programado para el viernes 8 de mayo, y el informe de junio para el jueves 2 de julio.
El informe de febrero de 2026 indicó una caída en las nóminas de 92,000, una tasa de desempleo del 4.4% y un aumento de las ganancias promedio por hora del 0.4% en el mes y del 3.8% en el año.
En conclusión, el próximo informe de empleo de Estados Unidos está programado para su publicación el viernes 3 de abril de 2026 a las 8:30 a.m., hora del Este.
El informe de febrero mostró una disminución en las nóminas, una tasa de desempleo estable del 4.4% y un crecimiento salarial aún firme. Eso hace que la publicación de abril sea más importante que un evento rutinario del calendario. Ayudará a marcar el tono sobre cómo los mercados interpretan la tendencia laboral a medida que la Fed y los debates sobre crecimiento entran en la siguiente fase.
Descargo de responsabilidad: Este material es únicamente para fines de información general y no pretende (y no debe considerarse) como asesoramiento financiero, de inversión u otro sobre el que deba basarse una decisión. Ninguna opinión expresada en el material constituye una recomendación por parte de EBC o del autor de que cualquier inversión, valor, transacción o estrategia de inversión en particular sea adecuada para una persona específica.
