โดยปกติ อัตราการว่างงานควรอยู่ที่เท่าใด?

กรีซซึ่งเป็นหนึ่งในอารยธรรมโบราณในอดีตไม่ได้รับความสนใจอีกต่อไป ปัจจุบัน กรีซมีหนี้สินจำนวนมากและไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากต้องขายเกาะของตนเพื่อชำระหนี้ของตน สาเหตุหนึ่งสำหรับสถานการณ์นี้คืออัตราการว่างงานที่สูง การว่างงานเป็นปัจจัยสำคัญในตลาดการเงิน และเป็นที่รู้จักในฐานะอัญมณีแห่งมงกุฎแห่งตัวชี้วัดทางเศรษฐกิจ

อัตราการว่างงานคืออะไร?

อัตราการว่างงาน (UR) เป็นตัวบ่งชี้ทางเศรษฐกิจที่สะท้อนถึงจำนวนแรงงานที่ว่างงาน กล่าวคือ ผู้ที่กำลังมองหางานแต่ไม่สามารถหางานได้ ซึ่งมักจะแสดงเป็นเปอร์เซ็นต์ในช่วงเวลาที่กำหนด ในปี 1962 Ocken นักเศรษฐศาสตร์ชาวอเมริกันได้เสนอกฎของ Ocken ซึ่งเผยให้เห็นความสัมพันธ์ระหว่างกฎกับการเติบโตทางเศรษฐกิจ

UR ที่ต่ำกว่าบ่งชี้ว่าเศรษฐกิจอยู่ในเกณฑ์ดี ซึ่งเอื้อต่อการแข็งค่าของค่าเงิน การเติบโตของคุณบ่งชี้ถึงการชะลอตัวของเศรษฐกิจ และประเทศจะกระตุ้นเศรษฐกิจให้มีงานทำมากขึ้นผ่านนโยบายต่างๆ ประเทศที่พัฒนาแล้วส่วนใหญ่ในโลกใช้วิธีการสำรวจทางสถิติ (UR) เนื่องจากวิธีการทางวิทยาศาสตร์ ข้อมูลโดยละเอียด ดังนั้นจึงมีลักษณะที่เป็นกลางและครอบคลุมมากกว่า ในสหรัฐอเมริกา มีสถิติของ Census Bureau (UR) ซึ่งกระทรวงแรงงานจะประกาศในวันศุกร์แรกของแต่ละเดือน

การว่างงานสามารถแบ่งออกเป็นสองประเภท: การว่างงานตามธรรมชาติและการว่างงานผิดธรรมชาติ รูปแบบหนึ่งของการว่างงานผิดธรรมชาติเรียกว่าการว่างงานตามวัฏจักร นี่คือการว่างงานจากอุปสงค์รวมที่ไม่เพียงพอ ซึ่งเป็นการลดลงของระดับการใช้จ่ายและผลผลิตของเศรษฐกิจโดยรวม ซึ่งมักเกิดขึ้นในช่วงภาวะเศรษฐกิจถดถอย เศรษฐกิจเป็นวัฏจักร และเมื่อมีภาวะเศรษฐกิจถดถอย ผู้คนไม่มีเงินและมีความต้องการสินค้าน้อยลง ซัพพลายเออร์จึงผลิตน้อยลง ดังนั้นตลาดจึงไม่ต้องการพนักงานมากนัก และผลที่ตามมาคือ UR สูงขึ้น

การว่างงานตามธรรมชาติมีสามประเภท ประเภทหนึ่งคือการว่างงานแบบเสียดทาน ซึ่งหมายถึงการว่างงานที่เกิดจากเวลาที่คนงานใช้ในการหางานและได้งานทำ กล่าวอีกนัยหนึ่ง พนักงานต้องใช้เวลาในการหางานที่เหมาะสมกับความต้องการและทักษะของตนมากที่สุด สมมติว่าเป็นกรณีที่เด็กจบใหม่ต้องหางานทำ และไม่เกี่ยวอะไรกับภาวะเศรษฐกิจ

ประการที่สองคือการว่างงานเชิงโครงสร้าง เมื่อสาขาใดสาขาหนึ่งเปลี่ยนแปลงหรือลดลง พนักงานที่มีความรู้หรือทักษะเฉพาะทางในสาขานั้นจะตกงาน ตัวอย่างเช่น หากความต้องการด้านการเกษตรลดลง การหางานในสาขาอื่นเป็นเรื่องยากหากคุณมีทักษะเฉพาะในด้านนี้เนื่องจากคุณไม่มีทักษะเหล่านั้น

ประเภทที่สามคือการว่างงานตามฤดูกาลซึ่งมีสาเหตุมาจากการเปลี่ยนแปลงตามฤดูกาล มีบางฤดูกาลที่จำเป็นต้องทำงาน และบางฤดูกาลที่ไม่จำเป็นต้องทำงาน ซึ่งทำให้เกิดการว่างงาน เช่นชาวประมงไม่สามารถจับปลาได้ในฤดูหนาวหรือฤดูฝน

ดังนั้น เมื่อมีการจ้างงานเต็มที่ ไม่ได้หมายความว่าจะไม่มีใครในสังคมว่างงานเลย หมายความว่า เมื่อการว่างงานเป็นเพียงการว่างงานตามธรรมชาติ กล่าวคือ เมื่อการว่างงานเท่ากับการว่างงานตามธรรมชาติ เมื่อนั้นประเทศหรือสังคมก็อาจกล่าวได้ว่าบรรลุการจ้างงานเต็มที่แล้ว

แน่นอนว่าการว่างงานหมายความว่าไม่มีรายได้ และการดำรงชีวิตตามธรรมชาติจะได้รับผลกระทบ ผู้ว่างงานต้องพึ่งพาเงินออมหรือเงินกู้จากครอบครัวและเพื่อนฝูงในอดีตซึ่งจะส่งผลต่อชีวิตส่วนตัวอย่างแน่นอน เนื่องจากคุณไม่มีรายได้ที่มั่นคง คุณจะสูญเสียทักษะของคุณ ทักษะการทำงานบางอย่างต้องได้รับการฝึกฝนตลอดเวลาเพื่อรักษาไว้ เมื่อคุณว่างงานเป็นระยะเวลาหนึ่ง ทักษะเหล่านั้นอาจหายไป และหากปล่อยไว้เป็นเวลานาน ทักษะเหล่านั้นก็อาจเสื่อมถอยลง

นอกจากนี้ยังมีปัญหาทางสังคมและการเมือง ภาวะถดถอยและ UR ที่สูงอาจทำให้ผู้คนไม่พึงพอใจกับรัฐบาลในยุคนั้น ซึ่งอาจนำไปสู่การวิพากษ์วิจารณ์รัฐบาลมากมาย หรือแม้แต่การเดินขบวนประท้วง การว่างงานอาจทำให้เกิดปัญหาสังคม เช่น การขโมยหรือการปล้นทรัพย์สิน

การว่างงานจะลดโครงการพัฒนาของรัฐบาล การว่างงานหมายถึงรายได้ของรัฐบาลน้อยลง เนื่องจากคนว่างงานไม่จ่ายภาษี รายได้ภาษีของรัฐบาลจะลดลง รายได้ที่ลดลงจะลดกิจกรรมการพัฒนาและยังทำให้ความก้าวหน้าในการพัฒนาช้าลงอีกด้วย

UR และเศรษฐกิจของประเทศมีความเกี่ยวพันกัน การว่างงานทำให้บริษัทผลิตน้อยลง และแน่นอนว่าผลกำไรจะลดลง กำไรต่ำไม่ดึงดูดการลงทุนจากนักลงทุน ซึ่งส่งผลต่อเศรษฐกิจโดยรวมด้วย

สูตรการคำนวณ

ใช้เพื่อวัดอัตราส่วนของจำนวนคนว่างงานในตลาดแรงงานต่อจำนวนคนทั้งหมดในกำลังแรงงานในภูมิภาค ประเทศ หรือพื้นที่หนึ่งๆ

สูตรเป็นดังนี้ อัตราการว่างงาน = (จำนวนผู้ว่างงาน/กำลังแรงงานทั้งหมด) x 100 เปอร์เซ็นต์

โดยที่จำนวนผู้ว่างงานคือจำนวนคนที่กำลังมองหางานแต่หางานไม่ได้ และกำลังแรงงานทั้งหมดจะรวมผลรวมของผู้ว่างงานทั้งหมด (รวมถึงคนงานเต็มเวลา งานนอกเวลา และพนักงานชั่วคราว) และผู้ว่างงาน ที่กำลังมองหางาน.

ระยะปกติเท่าไหร่ครับ?

เป็นตัวบ่งชี้แบบไดนามิกที่เปลี่ยนแปลงตามเวลาและสถานการณ์ และจะแตกต่างกันไปตามประเทศ รัฐ ภูมิภาค วัฏจักรเศรษฐกิจ และปัจจัยอื่นๆ โดยทั่วไปแล้ว ประเทศที่พัฒนาแล้วพยายามรักษาไว้ระหว่าง 4% ถึง 8%

เมื่อการว่างงานเป็นเรื่องปกติ ระดับ UR จะอยู่ในสภาวะการดำเนินงานทางเศรษฐกิจปกติ ระดับนี้ได้รับผลกระทบจากอัตราเงินเฟ้อ โครงสร้างของตลาดแรงงาน และปัจจัยอื่นๆ ภายใต้การว่างงานตามธรรมชาติ การว่างงานส่วนใหญ่มีสาเหตุจากการไหลตามปกติและการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างในตลาดแรงงาน มากกว่าจากปัจจัยที่ผิดปกติ เช่น การชะลอตัวของเศรษฐกิจ

เมื่อ UR ต่ำกว่าอัตราการว่างงานตามธรรมชาติ มักจะหมายความว่าเศรษฐกิจอยู่ในช่วงการเติบโตที่แข็งแกร่ง ตลาดแรงงานตึงตัว และบริษัทต่างๆ ต้องการพนักงานเพิ่มขึ้นเพื่อตอบสนองความต้องการ สิ่งนี้สามารถนำไปสู่การขึ้นเงินเดือนและโอกาสในการทำงานมากขึ้น ซึ่งโดยปกติจะเป็นสัญญาณเชิงบวกสำหรับบุคคลและครอบครัว

เมื่อ UR สูงกว่าอัตราการว่างงานตามธรรมชาติ อาจบ่งบอกถึงภาวะเศรษฐกิจตกต่ำหรือปัญหาตลาดแรงงาน ในกรณีนี้ ผู้คนจำนวนมากไม่สามารถหางานทำได้ ซึ่งอาจนำไปสู่เศรษฐกิจที่ไม่ดี รายได้ครัวเรือนลดลง และรายจ่ายด้านสวัสดิการสังคมเพิ่มขึ้น รัฐบาลและผู้กำหนดนโยบายมักจะใช้มาตรการเพื่อลด UR เช่น โดยการกระตุ้นเศรษฐกิจและให้การฝึกอบรมและให้ความรู้

ความสัมพันธ์กับอัตราเงินเฟ้อ

โดยปกติแล้วจะมีการแลกเปลี่ยนระหว่างกัน ซึ่งเรียกว่า "Phillips Curve" ทฤษฎีเศรษฐศาสตร์นี้อธิบายความสัมพันธ์แบบผกผันระหว่างทั้งสอง กล่าวคือ ในระยะสั้น เมื่อ UR ลดลง อัตราเงินเฟ้อมักจะเพิ่มขึ้น และในทางกลับกัน ด้านล่างเป็นความสัมพันธ์ระหว่างทั้งสอง:

ความสัมพันธ์แบบผกผัน: ตามเส้นโค้งฟิลลิปส์ มีความสัมพันธ์เชิงลบระหว่างทั้งสอง เมื่อ UR ต่ำ แสดงว่าตลาดแรงงานตึงตัว อุปสงค์และอุปทานแรงงานบิดเบือนไปในด้านแรงงาน และค่าแรงก็สูงขึ้น สิ่งนี้อาจทำให้บริษัทต่างๆ เพิ่มราคาผลิตภัณฑ์ของตน ซึ่งอาจทำให้เกิดภาวะเงินเฟ้อได้

การแลกเปลี่ยนระยะยาว: แม้ว่าความสัมพันธ์แบบผกผันระหว่างทั้งสองจะมีอยู่ในระยะสั้น แต่ก็อาจไม่คงอยู่ในระยะยาวอีกต่อไป ในระยะยาว อัตราเงินเฟ้อได้รับอิทธิพลจากปัจจัยต่างๆ เช่น นโยบายการเงิน ปริมาณเงิน และผลผลิต โดยมีความสัมพันธ์ค่อนข้างน้อยกับอัตราการว่างงาน (UR)

ผลกระทบเชิงนโยบาย: รัฐบาลและธนาคารกลางสามารถปรับสมดุลระหว่างทั้งสองได้ผ่านนโยบายการเงินและการคลัง ตัวอย่างเช่น การลดอัตราดอกเบี้ยและเพิ่มการใช้จ่ายของรัฐบาล รัฐบาลสามารถกระตุ้นการเติบโตและลด UR ได้ แต่สิ่งนี้อาจนำไปสู่อัตราเงินเฟ้อที่สูงขึ้น ในทางกลับกัน นโยบายการเงินที่เข้มงวดขึ้นและการตัดการใช้จ่ายภาครัฐอาจช่วยลดอัตราเงินเฟ้อ แต่อาจส่งผลให้ UR เพิ่มขึ้น

ผลกระทบจากความคาดหวัง: ความคาดหวังของบุคคลและบริษัทสามารถมีอิทธิพลต่อความสัมพันธ์ได้เช่นกัน หากผู้คนคาดหวังว่าอัตราเงินเฟ้อจะเพิ่มขึ้น พวกเขาอาจเรียกร้องเงินเดือนที่สูงขึ้น ซึ่งส่งผลให้อัตราเงินเฟ้อเพิ่มขึ้น ในทางกลับกัน หากผู้คนคาดหวังว่าอัตราเงินเฟ้อจะลดลง พวกเขาอาจจะเต็มใจยอมรับเงินเดือนที่ลดลง ซึ่งอาจทำให้อัตราเงินเฟ้อลดลง

สาเหตุที่ไม่เผยแพร่

โดยปกติแล้วข้อมูล UR จะถูกเผยแพร่เป็นประจำเพื่อช่วยให้รัฐบาล นักเศรษฐศาสตร์ ธุรกิจ และนักลงทุนเข้าใจสิ่งที่เกิดขึ้นในตลาดแรงงาน เพื่อกำหนดนโยบายและตัดสินใจลงทุน สาเหตุที่อาจไม่เผยแพร่หรือล่าช้าอาจรวมถึง:

ในบางกรณีหน่วยงานของรัฐอาจประสบปัญหาในการเก็บรวบรวมและประมวลผลข้อมูลซึ่งส่งผลให้การเปิดเผยข้อมูลการว่างงานล่าช้า อาจเนื่องมาจากความล้มเหลวทางเทคนิค ความยุ่งยากในการรวบรวมข้อมูล ภัยธรรมชาติ หรือสถานการณ์ที่ไม่สามารถคาดเดาได้อื่นๆ

บางครั้งรัฐบาลอาจตัดสินใจที่จะระงับหรือชะลอการเปิดเผยข้อมูลการว่างงานไประยะหนึ่ง เนื่องจากข้อมูลเหล่านี้อาจส่งผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่อนโยบายของรัฐบาลและตลาด รัฐบาลอาจรอจนถึงจุดหนึ่งหรือเมื่อสถานการณ์มีเสถียรภาพมากขึ้นก่อนที่จะเปิดเผยข้อมูลเพื่อหลีกเลี่ยงการกระตุ้นให้เกิดความผันผวนของตลาดโดยไม่จำเป็น หรือในบางประเทศหรือภูมิภาค รัฐบาลอาจพิจารณาว่าการเปิดเผยข้อมูลการว่างงานอาจเป็นภัยคุกคามต่อความมั่นคงของชาติ และอาจระงับหรือจำกัดการไหลของข้อมูลที่เกี่ยวข้อง บางครั้งปัจจัยทางการเมืองอาจนำไปสู่การบิดเบือนหรือการไม่เผยแพร่ข้อมูลการว่างงาน รัฐบาลหรือกลุ่มผลประโยชน์ทางการเมืองอาจพยายามบิดเบือนข้อมูลเพื่อผลประโยชน์ทางการเมือง หรือป้องกันการเผยแพร่เพื่อซ่อนภาพที่แท้จริง

สิ่งสำคัญคือต้องเน้นย้ำว่าข้อมูล UR ที่เปิดกว้างและโปร่งใสถือเป็นสิ่งสำคัญสำหรับเศรษฐกิจที่ดีและตลาดแรงงานที่ยุติธรรม โดยทั่วไปรัฐบาลและหน่วยงานทางสถิติมุ่งมั่นที่จะรับรองความถูกต้องและความน่าเชื่อถือของข้อมูล และเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะเพื่อรักษาความโปร่งใส การประกาศของสำนักงานสถิติจีนเมื่อเดือนสิงหาคม 2566 ว่าจะไม่เปิดเผยอัตราการว่างงานของเยาวชนส่งผลกระทบอย่างมากและเป็นหัวข้อถกเถียงกันมากทั้งในและต่างประเทศ โดยระบุว่า "น่าเกลียดกว่าที่จะไม่เผยแพร่มากกว่า" เพื่อปกปิด"

ข้อสงวนสิทธิ์: เนื้อหานี้มีวัตถุประสงค์เพื่อให้ข้อมูลทั่วไปเท่านั้น และไม่ได้มีจุดมุ่งหมาย (และไม่ควรถือเป็น) คำแนะนำทางการเงิน การลงทุน หรืออื่น ๆ ที่ควรเชื่อถือ ไม่มีการให้ความเห็นในเนื้อหาที่ถือเป็นคำแนะนำโดย EBC หรือผู้เขียนว่าการลงทุน การรักษาความปลอดภัย ธุรกรรม หรือกลยุทธ์การลงทุนใดๆ นั้นเหมาะสำหรับบุคคลใดบุคคลหนึ่งโดยเฉพาะ